0% Complete
صفحه اصلی
/
همایش ملی پژوهش های نوپدید در حسابداری، مالی، مدیریت و اقتصاد با رویکرد توسعه اکوسیستم نوآوری
ارزیابی فرآیند مدیریت ریسک و بلوغ در سازمان
نویسندگان :
نسترن احمدی
1
حامد ستاک
2
1- دانشگاه آزاد تهران جنوب
2- دانشگاه آزاد تهران جنوب
کلمات کلیدی :
مدیریت ریسک،بلوغ سازمان
چکیده :
همه سازمان ها اعم از کوچک و بزرگ، خصوصی و عمومی، دولتی و غیر دولتی در هر سطحی از عملکرد و در هر زمان و مکان که باشند، فعالیت و ابتکار عمل آنها در حوزه مدیریت ریسک همواره مورد توجه و نیاز بیشتر قانون گذاران، موسسات رتبه بندی، ذی نفعان؛ اکثر صنایع بزرگ مانند خدمات مالی، دولت، تولید، انرژی و خدمات سلامت بوده است. مدیریت ریسک توسط قانون گذاران و نیروهای خارج از سازمان هدایت می شود. با این وجود؛ استقرار مدیریت ریسک مؤثر و کارآمد در سازمان با هر اندازه و نوع که باشد، در راه رسیدن به اهداف استراتژیک و عملیاتی کمک می-نماید و باعث افزایش ارزش، پایداری، در نهایت حفاظت از منافع ذی نفعان می گردد. حسابرسان داخلی باید کارایی این سیستم را ارزیابی کنند و در بهبود فرآیند مدیریت ریسک مشارکت داشته باشند. مقایسه وضعیت فعلی مدیریت ریسک در سازمان ها و مدل بلوغ یافته مدیریت ریسک، نقطه خوبی برای شروع چنین ارزیابی می باشد. این الگوی منجر به بر قراری ارتباط میان فعالیت حسابرس داخلی و مدیران ارشد و هیأت مدیره درخصوص سطح بلوغ مدیریت ریسک می شود و همچنین اشتیاق و میل به بهبود در فرآیندها و پیشرفت در به بلوغ رسیدن آن را به همراه خواهد داشت. این اطلاعات، حسابرسان داخلی را قادر میسازد تا با منطبق سازی هر فعالیت دوره بلوغ هر فرآیند را به دست آورند. این مقاله در خصوص مدل بلوغ مدیریت ریسک و متدولوژی پایه ای آن نکاتی را ارائه می کند که در آن حسابرسان داخلی ممکن است برای کسب اطمینان از استقلال و مؤثربودن فرآیند مدیریت ریسک ، استفاده نمایند. این مقاله به حسابرسان داخلی در حفظ و همچنین افزایش ارزش سازمان کمک می کند و انتظارات از هیأت مدیره و مدیران ارشد را برآورده می سازد.
لیست مقالات
لیست مقالات بایگانی شده
بررسی عوامل موثر بر ارزشگذاری مشروط در صنعت گردشگری با رویکرد فرهنگی در هتلهای ایرانگردی
کامبیز رنجبر - عبدالرحیم رحیمی - محمدرضا کریمی کندزی
Verifiable and Privacy-Preserving Large Language Model Interactions: Addressing Blockchain-based Accountability Frameworks
Navid Homayouni - Razieh Farazkish
مدیریت استعداد و جانشینپروری در عصر پلتفرمها: تحلیل کارکردهای منابع انسانی در سازمانهای دولتی نوین
سمیه قجری - رسول عبدالهی - مصطفی گلشاهی خانیکی
ارزیابی هزینه برق تولیدی نیروگاه سیکل ترکیبی نکا و نیروگاه بیوگاز مشهد
محدثه توکلی
تاثیرگذاری انواع اکوسیستمها در زمینههای نوآوری
هادی رومی گاوگانی
تاثیر مدیریت ریسک برند بر امنیت برند با نقش میانجی محرک نوآوری (مورد مطالعه: شرکت صنایع رنگسازی پارس اشن)
مهیا محمدی - پرهام معینی - علیرضا ابوالحسنی
راهنمای تأثیر افشا مسئولیت اجتماعی بر عدم تقارن اطلاعاتی
محبوبه جعفری - ملیکا اسکندرپناه
Ephemeral marketing
Ali Ahmadghasemi - Alireza BAKHSHIZADEH
شناسایی و اولویت بندی عوامل موثر بر رفتار خرید مصرف کنندگان مطالعه موردی: پیام رسان تلگرام
فاطمه خواجه فینی - محمدرضا حمیدی زاده - عبداله نعامی - فتانه علیزاده مشکانی
یک مدل نوین مبتنی بر یادگیری عمیق و یادگیری تقویتی برای مدیریت بهینه ترافیک در شهرهای بزرگ
عباس برزگری نژاد - علی اصغری
بیشتر
ثمین همایش، سامانه مدیریت کنفرانس ها و جشنواره ها - نگارش 44.4.0