0% Complete
صفحه اصلی
/
دومین همایش دوسالانه پژوهش های نوپدید در حسابداری،مالی و مدیریت
الگوی توسعه اکوسیستم نوآوری با رویکرد مدیریت وارداتی درصنعت مس
نویسندگان :
وحیده صلاحی پور
1
ملیکه بهشتی فر
2
محمد ضیاالدینی
3
1- دانشگاه ازاد واحد رفسنجان
2- دانشگاه ازاد رفسنجان
3- دانشگاه ازاد رفسنجان
کلمات کلیدی :
نوآوری،مدیریت وارداتی،اکوسیستم نوآوری،صنعت مس
چکیده :
صاحبنظران بارها از نوآوری به عنوان عامل حیاتی رشد، یاد کردهاند. نوآوری با نگرش اکوسیستمی امری سازمانی فراتر از عوامل فردی و فراهم آوردن امکانات است. زمینه و هدف اکوسیستم نوآوری، شبکه ای از ارتباطات و تعاملات میان بازیگرانی است که با همکاری و تسهیم دانش, فناوری, مهارت و منابع, توانایی خود را حول یک نوآوری ارتقاء می دهند. در چشم انداز دنیای کسبوکارهای بهم پیوسته، مفهوم اکوسیستم کسبوکار یک پارادایم قدرتمند برای پیشرفت و بقاء کسبوکارها و موفقیت آنها است. این مفهوم به شبکهای پیچیده از سازمانها که شامل منابع، تامینکنندگان، مشتریان، توزیع کنندگان و رقباء میشود، اشاره دارد و در راستای ایجاد ارزش و نوآوری مورد استفاده قرار میگیرد. مدیران به عنوان گردانندگان و رهبران تغییر و نوآوری بایستی بتوانند که اکوسیستمی مناسب و کارا برای دستیابی به اهداف سازمانی طراحی و برنامهریزی کنند. در این بین ممکن است که مدیران داخلی نتوانند که در تحقق این امر موفق و پیروز باشند و نیاز باشد تا سازمان، مدیرانی از خارج از سیستم برای دستیابی به این اهداف به عاریت بگیرد. مدیریتی وارداتی راهکار و چارهای برای سازمانهایی است که میخواهند به این مقصود دست یابند. از اینرو، مدیریت سازمانها در کشورهای در حال توسعه، نیازمند رویکرد و تواناییهای متفاوتی در دستیابی به موفقیت هستند. چنانچه مدیر نه از خود سازمان و نه از سازمان های مادون و مافوق بلکه از سازمانی دیگر انتخاب گردد که کاملاً بیگانه با سازمان مذکور باشد و تحت پوشش وزارتخانه، سازمان و یا نهاد دیگری باشد. آیا مدیری میتواند بدون شناخت فرهنگ سازمان خویش که سخت متاثر از فرهنگ ملی است کارآمدی داشته باشد؟ آیا میتوان بدون آشنایی با پیشینه مردم سرزمین خود و شیوه زندگی آنان و فراز و فرودهایی که در اداره سرزمین خود داشتهاند، رفتار جمعی و فردی امروز خود را شناسایی و واکاوی کنید تا در کاربرد شیوههای مدیریتی موفق باشد. در این پژوهش مفهوم مدیریت وارداتی تشریح شده است و در ادامه پیشینه، بایسته های مطرح در زمینه مدیریت مدیریت وارداتی، مزایا و معایب و... مطرح شدهاند.
لیست مقالات
لیست مقالات بایگانی شده
بررسی نقش یادگیری سازمانی در هم افزایی سرمایه اجتماعی: مطالعه موردی شرکت نفت فلات قاره ایران
علی عباسی - پروانه گلرد - سید احمد حسینی گل افشانی
بکارگیری انرژی های تجدیدپذیر در معماری
محمدرضا وصایتی - شهرزاد حبیبی
تحلیل راهبردهای مدیریت رسانهای در پشتیبانی از سیاستهای نوآوری و اقتصاد دانشبنیان (با تأکید بر رسانههای ملی و دیجیتال ایران)
محمدرضا کریمی - حمید کریمی
بررسی تأثیر روشهای سنتز بر ویژگیهای ساختاری و عملکردی نانوکریستالهای ZIF-8
ابوذر صید محمدی - لیلا وفاجو - علی چگنی
حسابرسی در زمان بحران: نقش فناوریهای نوین در بهبود کیفیت حسابرسی
یاسمن خلیلی - زهرا کریم تبار
معماری نظارت دیجیتال درصنعت بیمه با رویکرد تحول هوشمند
نوروز نوراله زاده - رضا ایمانی - فرزانه بیک زاده عباسی - فاطمه صراف
بررسی رویکرد روان شناختی حسابداران ادارات منطقه آزاد اروند در بهبود عملکرد کاری و پیشرفت شغلی
سمیرا کمالی - رسول کرمی - خاطره کارگرپور
Digital Transformation in Marketing: A Systematic Review of AI-Driven Business Strategies
Mohammad Nasrollah Nia - Shabnam Keneshloo
ارزیابی مدلهای مدیریت عملکرد به منظور دستیابی به مدل بهینه سازگار با نهادهای فرهنگی
حامد حسین زاده
تلفیق حسابداری سه طرفه و یادگیری ماشین: چارچوبی داده محور برای شفافیت، حسابرسی پیوسته و نظارت هوشمند
احمد خدامی پور - ابوالفضل زارع مهرجردی
بیشتر
ثمین همایش، سامانه مدیریت کنفرانس ها و جشنواره ها - نگارش 44.4.0